قال وزير القوى العاملة محمد سعفان، إن معدل البطالة انخفض من 13.9٪ في عام 2013 إلى 7.4٪ في 2019، مشيرا إلى أن القيادة السياسية مهتمة بتراجع معدلات البطالة.
وأضاف سعفان – خلال اجتماعه مع لجنة القوى العاملة بمجلس النواب اليوم الثلاثاء – أن اللجنة شريك أصيل للوزارة، مشيرا إلى أن هناك تواصلا دائما بين الوزارة واللجنة للتعبير عن الشراكة في كافة الأعمال التي تتم.
وأوضح أنه منذ 2016 كان لزاما على وزارة القوى العاملة أن تواجه تحدي مواجهة وضع اسم في قائمة ملاحظات منظمة العمل الدولية، إلى أن صدر قانون التنظيم النقابي من مجلس النواب، وهو ما ترتب عليه تحسين صورة مصر أمام المجتمع الدولي وتنفيذ الاتفاقيات، مشيرا إلى أنه من بين الإنجازات كذلك الانتهاء من قانون العمل الذي ينتظره الكثيرون من الشباب.
وأكد سعفان، أن ملف التدريب من أهم الأولويات على جدول أعمال الوزارة، مضيفا أنه تم التعهد أمام رئيس الجمهورية بأن يشهد عام 2019 نقلة كبيرة في عمليات التدريب والتأهيل، موضحا أن بعض مراكز التدريب كانت مهملة، إلا أنه مع توجه الوزارة نحو تحسين مستويات التدريب تم تأهيل عدد من المراكز بالإضافة إلى عدد من الوحدات المتنقلة.
وأشار إلى أنه تم الانتهاء من تطوير 20 مركز تدريب من أصل 38 مركزا، كما أنه يجري تطوير وتأهيل 13 وحدة تدريب متنقلة، موضحا أنه تم توفير 250 ألف جنيه من تكلفة تطوير كل وحدة.
ونوه بأنه تم الانتهاء من 4 وحدات متنقلة وزعت على محافظات “سوهاج، الودي الجديد، الفيوم، والدقهلية”.. وتتضمن كل وحدة متنقلة التدريب على 3 حرف “الخياطة والنسيج، الكهرباء، والسباكة والصحي” .
وأضاف أن تمويل وتطوير كل وحدة متنقلة يحتاج 2 مليون جنيه ما يعني أن 13 وحدة تتكلف 26 مليون جنيه، موضحا أن الوزارة تمكنت من تحقيق 140 مليون جنيه من تصاريح عمل الأجانب، مشيرا إلى أن من أهم الأهداف الاستراتيجية لوزارة القوى العاملة عدم تحميل الخزانة العامة للدولة أي أعباء إضافية.
وتحدث سعفان عن فكرة إرسال شركات القطاع الخاص خطابات توظيف من خلال وزارة القوى العاملة للمواطنين قائلا “إن فكرة الترشيح للوظائف توقفت منذ الستينيات من القرن الماضي”، وأوضح أن ملتقيات التوظيف أصبحت أكثر فاعلية، وأشار إلى أن الوزارة تتجه إلى التحول الرقمي وميكنة قطاعتها.
المصدر : أ.ش.أ
