تداولت بعض المواقع الإلكترونية وصفحات التواصل الاجتماعى أنباء بشأن إنهاء خدمة الموظفين المنتدبين بالجهاز الإدارى للدولة بعد 4 سنوات من بداية الندب.
وقام المركز الإعلامى لمجلس الوزراء بالتواصل مع الجهاز المركزى للتنظيم والإدارة، والذى نفى تلك الأنباء، مُؤكداً أنه لا صحة لإنهاء خدمة الموظفين المنتدبين بالجهاز الإدارى للدولة بعد 4 سنوات من بداية الندب.
وأوضح الجهاز أنه وفقاً للكتاب الدورى رقم (4) لسنة 2020، فإنه عند انتهاء مدة الأربع سنوات تلتزم الجهتين المنتدب منها وإليها الموظف، تيسير إجراءات نقله للجهة المنتدب إليها، إذا استمرت حاجة العمل بها للموظف المنتدب، على أن تمتنع الجهة المنتدب منها الموظف إصدار قرار بإنهاء خدمته للانقطاع، طالما كان الموظف قائماً بعمله بالجهة المنتدب إليها.
وفى إطار حرص الحكومة على الحفاظ على كافة حقوق ومستحقات العاملين بالجهاز الإدارى للدولة، أصدر الجهاز المركزى للتنظيم والإدارة مؤخـراً الكتاب الدورى رقم (4) لسنة 2020، الخاص بالقواعد التى يتعين مُـراعاتها عند انتهاء مدة الأربع سنوات على الندب الكلى للموظف من وحدة إلى أخرى.
وأكد على التزام الجهة المنتدب منها الموظف والأخرى المنتدب إليها اتخاذ اللازم قانونًا، لتيسير إجراءات نقله إليها، طالما انقضت مدة الأربع سنوات على الندب، واستمرت حاجة العمل بالجهة المنتدب إليها للموظف، وطلبت اتخاذ إجراءات نقله إليها، متى توافرت رغبة الموظف فى النقل.
كما أكد الكتاب الدورى أنه يمتنع على الجهة المنتدب منها الموظف إصدار قرار بإنهاء خدمته للانقطاع، ولو انقضت مدة الأربع سنوات على ندبه، طالما كان الموظف قائمًا بعمله بالجهة المنتدب إليها، وذلك بهدف التيسير على جميع المنتدبين بوحدات الجهاز الإدارى للدولة، ولم شمل الأسرة المصرية والمحافظة على استقرارها.
