أعلنت “مجموعة اتصالات” تعيين أربعة مدراء تنفيذيين من الامارات لقيادة مواردها البشرية في شركاتها العاملة في مصر، وباكستان، وأفغانستان.
قال عبدالعزيز الصوالح، الرئيس التنفيذي للموارد البشرية في “مجموعة اتصالات”، “إن قيام ’مجموعة اتصالات‘ بندب هذه الكفاءات والمواهب إلى الخارج لتأدية أدوار قيادية في عملياتها الدولية، يعتبر بلا أدنى شك مؤشراً قوياً على اعتمادها على استراتيجية موارد بشرية قوية ومتطورة.
تولى أحمد الزرعوني فقد تم تعيينه رئيسا تنفيذيا للموارد البشرية والإدارية في “اتصالات مصر”. ولعب الزرعوني دورا مهماً في “اتصالات” كنائب لرئيس استراتيجية المؤسسة وخدمات الدعم في “اتصالات للخدمات القابضة”. إنضم الزرعوني إلى “اتصالات” عام 1989، حيث خدم في دائرة الموارد البشرية والشؤون الهندسية في الإمارات والسودان.
في حين تولى جعفر عبدالله، منصب المدير التنفيذي لإدارة العقود في “اتصالات مصر”.
واستطاع جعفر خلال سنوات عمله 18 في “اتصالات”، التقدم في العديد من المجالات التي عمل بها لاسيما في مجالات عمل الإدارة، وإدارة المرافق، وإدارة دعم الخدمات. قبل تعيينه مديراً لإدارة العقود في “اتصالات مصر”، عمل جعفر في شركة كنار في السودان، إحدى الشركات التابعة لـ “مجموعة اتصالات”، حيث تولى هناك إدارة شؤون الموارد البشرية والمؤسسية للشركة.
وتولى عبيد الزعابي منصب رئيس الموارد البشرية والإدارية في “اتصالات أفغانستان”. إنضم الزعابي إلى “اتصالات” الإمارات بعد تخرجه مباشرة عام 2001، ومنذ ذلك الوقت قام بتأدية العديد من المهام والأدوار في الإمارات العربية المتحدة، وعلى مستوى المجموعة أيضاً لاسيما في نيجيريا. ستسهم مهمة الزعابي الحالية في أفغانستان في التأكيد على مدى التطور والنجاح الذي حققه داخل “مجموعة اتصالات”.
أما عن يوسف صوفا، فقد تم تعينه كرئيس للموارد البشرية والإدارية في شركة “يوفون باكستان”. أسهم صوفا بعد إنضمامه إلى “اتصالات” عام 1993، في القيام بأدوار مهمة في “اتصالات” الإمارات، وفي مصر، وفي الهندفي مجال الموارد البشرية والإدارية.
